博士后工作

亚博 - 主页 - 我所举行博士后进站评审会及中期考核会
2012-07-04

 

  六月未央,夏日已至。伴随着逐渐升温的夏意,北京市科学技术研究院博士后工作站北京市劳动保护科学研究所分站迎来了4名新进站的博士后,同时5名在站博士后完成了中期考核。

  第一场博士后进站、中期考核会于64日举行,与会的评审专家有中国科学院声学研究所杨军研究员,清华大学刘应华教授、郑四发副教授,北京市劳动保护科学研究所张斌研究员、李贤徽研究员,会议由张斌研究员主持。

 

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  首先,赵俊娟博士进行了博士后研究课题《新型吸声材料特性研究与应用》的进站答辩并进行了细致的阐述,随后与会专家围绕研究项目的可行性、实用价值及产生的经济和社会效益等方面展开了热烈的讨论,表示此项研究具有一定的创新性,但也具有较大的难度和挑战性。专家们同时希望赵俊娟博士能够从理论、机理,再到实验、数值仿真进一步细化研究,提高科研能力。评审专家一致同意赵俊娟博士进站工作。

  之后盖晓玲、张婧、张慧娟和邬玉斌4名在站博士后汇报了进站一年来的科研工作和下一步的研究计划。专家们分别对他们的中期工作做出了客观的考核与评价。

  张斌研究员做了总结性发言,希望各位进站博士后在经历了十余载寒窗苦读之后,珍惜进入博士后工作站工作的机会,加强理论与实践的结合,为促进我所科研事业的快速发展,发挥出自己更多的才干。

 

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  另一场博士后进站、中期考核会于618日进行,市科研院党委副书记、副院长李永进研究员出席评审会,参加此次评审会的专家还有北京理工大学张奇教授,市科研院人力资源处刘清研究员,北京市劳动保护科学研究所汪彤研究员、唐仕川研究员。

  首先张继信、葛悦、余再三名博士进行进站答辩,之后评审专家就庞磊博士后进站一年来科研项目进展情况及工作表现进行了考核与评价。经专家考核一致同意三名博士进站工作,同时对庞磊博士后的中期汇报予以较高评价。

 

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  最后,市科研院李书记做了总结发言,他希望博士们能很快融入劳保所这个大集体,成为地方科技创新队伍的一员。并强调学术研究本身就是一种职业,会受到社会各方面的期待,所以也希望大家能积极回应这种期待,努力做出更大的贡献。同时李书记还强调人才队伍建设对于科学研究的重要性,要建立产学研合作,与高校加强联系,不断丰富人才队伍,完善人才培养机制。劳保所的历史悠久,资源丰富,科研实力雄厚,只要肯付出、不辞辛苦、不怕困难,就一定能取得更好的业绩,市科研院也有很多人才培养机制和培养计划,同时市科研院又是一个管理机构,将全力解决博士进站工作后的现实问题。(所人力资源部)

 

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